På svenskhandel.se använder vi cookies för att webbplatsen ska fungera på ett bra sätt för dig. Vidare används cookies för att med hjälp av Google Analytics, Facebook och andra verktyg mäta antalet besökarna på vår webbplats och ta fram statistik och analyser över hur sajten används samt rikta marknadsföring om vårt arbete till dig. Genom att klicka på knappen "Jag godkänner", godkänner du att vi använder cookies. Vill du inte acceptera användning av cookies kan din webbläsare ställas in så att du automatiskt nekar till lagring av cookies eller informeras varje gång en webbplats begär att få lagra en cookie. Väljer du att inte acceptera cookies kan vissa funktioner fortfarande användas, men du kan begränsa funktionaliteten på vissa webbsidor, tex dina personliga inställningar. Läs mer om cookies här

Publicerad: 2017.03.31  •  
Senast uppdaterad: 2017.03.31

Märkets löneökningstakt utmaning för många handlare

Parterna inom industrin har enats om löneökningar på 6,5 procent över tre år. Svensk Handel välkomnar att det blev ett treårigt avtal men betonar samtidigt att löneökningstakten blir tuff för en bransch med låga marginaler. 

– Snabb digitalisering och internationalisering gör att konkurrensen inom handeln aldrig varit tuffare än vad den är idag. Med tanke på de låga marginalerna i branschen är det många handlare som kommer att ha en stor utmaning i att klara märkets löneökningstakt, säger Karin Johansson, vd Svensk Handel.

De opartiska medlarna lade under torsdagskvällen fram ett nytt bud som båda parter accepterade. Det innebär att det så kallade märket är satt i årets avtalsrörelse.

– Det är positivt att industrins parter lyckats komma överens. Nu har vi fått ett tydligt märke att hålla oss till, säger Tomas Undin, förhandlingschef på Svensk Handel. 

Natten till lördag löper Parti- och Detaljhandelsavtalet ut. Förhandlingarna pågår för fullt men ännu har inte Svensk Handel och Handelsanställdas förbund enats om nya avtal.  

Kommentarer (0)