Vi använder cookies för att kunna tillhandahålla vår webbplats och våra digitala tjänster, förbättra din användarupplevelse samt för marknadsföring. Genom att fortsätta använda webbplatsen godkänner du vår användning av cookies för dessa ändamål. Du kan själv styra lagringen av cookies i din webbläsare. Läs mer »
Om tvist uppstår om lön eller en anställds arbetsskyldighet finns särskilda regler om vems tolkning som ska gälla. Detta är viktigt att känna till då du kan behöva agera aktivt och skyndsamt i sådana ärenden för att undvika exempelvis skyldighet att utge ersättning enligt fackets framställda krav.
Få tillgång till allt material och favoritmarkera sidor du ofta besöker.
010-47 18 500
info@svenskhandel.se
Regeringsgatan 60
103 29 Stockholm