Hoppa till innehåll

Min medarbetare har en bisyssla - är det konkurrerande verksamhet?

AVSNITT 27 | Vi kickstartar hösten med ett krispigt avsnitt av AJOUR - podden om arbetsrätt. Den här gången pratar två av Svensk Handels arbetsrättsexperter om vad lojalitetsplikten gentemot arbetsgivaren. Vad får den anställde egentligen göra vid sidan om sitt ordinarie jobb?

ajour-27-1920x1080.png

Vi startar hösten med ett nytt avsnitt av AJOUR som tar upp konkurrensförbud och lojalitetsplikt i anställningen. Vad innebär lojalitetsplikten gentemot arbetsgivaren – och var går gränsen för vad en anställd får göra vid sidan av sitt jobb? Programledare Mikael Valier Furtenbach gästas av arbetsrättsexperterna Aina Rasool och Sophia Holm, som reder ut begreppen, ger checklistor och praktiska exempel på hur arbetsgivare kan agera.

Lyssna på avsnittet >>

Du kan också prenumerera och lyssna på podden på Spotify

Viktigt att veta

Frågorna som tas upp i varje avsnitt är antingen sådana som inkommit till Ajour-podden och anonymiserats eller fiktiva frågor med inspiration från verkligheten.

Vårt mål med podden är att ge dig information och kunskap, men det är omöjligt att ge en heltäckande bild av alla regler och omständigheter som skulle kunna bli tillämpliga i just ditt fall. Små skillnader kan få stor betydelse i det enskilda fallet. Vad som sägs i denna podd är därmed inte att betrakta som arbetsrättslig eller juridisk rådgivning och kan inte användas i det syftet i ditt specifika ärende.

arbetsratt-paragraf.jpg

Vill du komma i kontakt med oss på AJOUR?

Har du någon fråga eller ett dilemma som du skulle vilja att vi berör i podden - tveka inte att skriva till oss.

Håll dig uppdaterad med Svensk Handels nyhetsbrev

Få koll på de viktigaste nyheterna som rör dig som handlare. Varannan vecka skickar vi ut ett nyhetsbrev där vi samlar vägledningar, förmåner och de senaste rapporterna som hjälper dig som handlare i din vardag. Registrera dig redan idag!

När du anmäler dig till vårt nyhetsbrev kommer vi att behandla dina personuppgifter. Här kan du läsa mer om vår behandling och dina rättigheter.