Höga arbetsgivaravgifter bromsar jobben i handeln

Handelslandet Sverige behöver fler jobb. Inte minst för unga och de som står långt från arbetsmarknaden, samtidigt möter jag allt fler handelsföretag som tvekar inför att anställa, trots att viljan finns. När kostnaden för arbete blir för hög riskerar jobb som hade kunnat bli verklighet att aldrig uppstå.

I min roll möter jag handelsföretag varje dag. Företag som vill växa, som ser möjligheter och som egentligen skulle vilja anställa fler. Samtidigt finns en tvekan som blivit allt tydligare. Vad händer när viljan finns, men kostnaderna sätter stopp? 

Handeln är en av Sveriges största arbetsgivare. För många unga är det här det första jobbet, den första lönen och det första steget in i arbetslivet. Det är i grunden en styrka. Men den globala konkurrensen gör branschen extra känslig för höga anställningskostnader. 

Den globala konkurrensen gör branschen extra känslig för höga anställningskostnader.

Martin Kits

Chef näringspolitik och opinionsbildning

I dag är det betydligt dyrare att anställa i Sverige än i många andra länder. Svenska handelsföretag betalar omkring 50 procent mer i arbetsgivaravgifter än sina internationella konkurrenter, 31,42 procent i Sverige jämfört med cirka 19 procent i OCD-snitt. Samtidigt verkar handelsföretagen på en marknad där konkurrensen är global och priserna pressade.

Jag ser hur det påverkar besluten i praktiken. Rekryteringar skjuts upp. Expansion får vänta. Jobb som hade kunnat bli verklighet blir aldrig av. Det är inte brist på vilja som bromsar, utan brist på rimliga förutsättningar. Enligt Svenskt Näringslivs undersökningar vill hela 8 av 10 företag växa.

Ska fler komma i arbete behöver det bli enklare att ta steget att anställa. Det handlar om att stegvis sänka arbetsgivaravgifterna, med särskilt fokus på de grupper där trösklarna in på arbetsmarknaden är som högst. Ett första steg är att göra nuvarande sänkning för unga permanent och dessutom bredda den till alla under 26 år. På sikt måste ambitionen vara att nå ner till ett europeiskt snitt.

Om det ska bli fler jobb i Handelslandet Sverige måste förutsättningarna att skapa dem bli bättre.