Webbinarium: Nya regler om lönetransparens – vad gäller?

I detta medlemsexklusiva webbinarium går våra arbetsrättsexperter igenom de nya kraven på lönetransparens, lönekartläggning och rapportering som införs 1 januari 2027 och hur du som arbetsgivare kan förbereda dig i tid.
I går
Dela den här sidan

 

Detta webbinarium är kostnadsfritt och endast för Svensk Handels medlemmar. Det kommer efter sändningen att publiceras på Arbetsgivarguiden.

Medverkande:

Anna Lönnberg, arbetsrättslig expert, Svensk Handel
Sandra Nilsson, arbetsrättslig expert, Svensk Handel
Anna Siesing (moderator),  arbetsrättslig expert, Svensk Handel

Nya regler om lönetransparens börjar gälla den 1 januari 2027 – och de kommer att påverka dig som arbetsgivare. Reglerna innebär bland annat förändringar i lönekartläggningen, krav på lönerapportering för vissa företag och utökad rätt till insyn i lönesättning för både anställda och arbetssökande.

Vad betyder det i praktiken? Hur påverkar det din verksamhet – och vad behöver du göra redan nu för att vara förberedd?

I det här webbinariet guidar två av Svensk Handels arbetsrättsexperter dig genom de nya reglerna. Du får en tydlig genomgång av vad som förändras, vilka krav som ställs på dig som arbetsgivare och vilka rättigheter som stärks för arbetstagare och kandidater.

Under webbinariet har du också möjlighet att ställa dina frågor direkt till experterna.